缴纳社保的会计分录是会计们日常工作少不了的一环,现在很多企业都会为员工进行缴纳一定社保,通常我们见到的是,企业为员工缴纳一部分,然后企业在从员工工资扣除员工应交的部分。那么这两种情况的账务处理是怎么样的呢?财务人员在计提当月工资时,是怎么进行相关会计分录的编写呢?
缴纳社保费的会计分录怎么写?
1、缴纳时:
借:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)
贷:银行存款/现金
2、计提时:
借:管理费用--社会保险费(单位部分)
贷:应付职工薪酬--社会保险费(单位部分)
3、发放工资时:
借:应付职工薪酬--工(应发数)
贷:其他应收(付)款--社会保险费(个人部分)银行存款/现金(实发数)
企业从职工工资中代扣个人缴纳的社保部分怎么做分录
计提工资
借:管理费用等(全部工资总额包含个人承担保险部分及个人所得税)
贷:应付职工薪酬(工资总额)
个人保险及个税
借:应付职工薪酬(个税及保险)
贷:其他应付款-养老保险等(此部分为员工应承担数)
应交税费-个人所得税(个人应承担个税)
发放工资
借:应付职工薪酬(扣除个税及保险以外的工资)
贷:银行存款
缴纳养老保险
借:管理费用等(公司承担部分)
其他应付款-养老保险等(此部分为员工应承担数)
贷:银行存款
缴纳个税
借:应交税金-个人所得税
贷:银行存款
最好是次月缴纳,如果超过征收时间会被征收滞纳金的。
成都会计培训,缴纳社保的会计分录
作者:淳会计发布时间:2020-06-01阅读人数:
文章标题:成都会计培训,缴纳社保的会计分录
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